记者观察网山西8月22日电（记者 王永霞 通讯员 段丽娜）为激发广大干部职工爱国、爱企、爱家精神，充分调动家属参与安全管理的积极性，发挥职工家属的影响力和感召力。8月13日，晋能控股装备制造集团赵庄煤业工会邀请了26名职工家属共赴一场特殊的“亲情之约”。

上午工作人员带领矿嫂和孩子们来到了长平公司煤矿安全培训基地，进行了一次百米井下的特殊体验。家属们穿戴好下井工作服，乘坐罐笼来到井下，进入巷道，工作人员耐心细致地给大家介绍井下工作面，真实场景的还原使矿嫂们和孩子们身临其境，切身感受到了矿工在闷热潮湿的空间和复杂多变的作业环境中所付出的艰辛与不易。

短暂休息后，矿嫂和孩子们来到了井口大厅，现场体验了井口送清凉和包饺子活动。随着工友们开始陆续上井，矿嫂和孩子们来到井口在翘首期盼等待着家人平安升井。当天正逢机掘一队职工郭晋鹏的生日，他的妻子端着生日蛋糕，孩子捧着鲜花，在清一色黝黑的脸庞与衣服中着急寻觅着丈夫的身影，迫不及待地上前寻找自己的亲人。当郭晋鹏看到妻子和孩子的时候，孩子的一声：“爸爸，生日快乐！”令一家三口泪水潸然而下。虽然没有太多的语言，但从妻子的眼神中，饱含着她对丈夫辛苦付出的心疼。

随后，工会邀请心理健康教育老师组织大家开展亲子团建活动，通过双向的倾听增进了家庭成员之间的情感联系，提升了职工的安全意识。矿嫂和孩子们在座谈会上诉说着各自的感言，平凡的话语流露出真挚的情感，细碎的家长里短道出顾家的心酸，点滴美好诉说属于他们的甜蜜。

在座谈会上，公司党委书记刘阳化代表公司党政对一直以来默默支持、无私奉献的职工家属们表示诚挚的感谢和崇高的敬意。并与大家交流了三点想法：一是搭建沟通桥梁，汇聚发展合力。赵庄煤业秉承“以人为本、和谐发展”的理念，开展“金秋助学”“希望之星”“井口认亲”活动，就是为了传承赵庄好的管理经验和矿井文化，拉近职工与企业之间的距离，密切家属与企业之间的联系，在矿井、职工、家属之间搭建沟通的桥梁，进一步增强职工和家属的幸福感、获得感和安全感。二是坚持实事办实，关心关爱职工。关心下一代成长，资助困难职工子女完成学业，是我矿多年以来始终坚持的一项为民举措。希望受奖励和受资助的学生努力学知识、长本领、增才干，以更加优异的成绩回报社会、回报企业，做到“今天我以赵庄为荣，明天赵庄以我为荣”。三是发挥联动作用，构建稳定后方。煤矿工作不同于其他工作，真诚希望广大家属能够一如既往地支持亲人工作、配合企业工作，积极发起“亲情攻势”，时刻提醒亲人注意安全。