记者观察网山西2月21日电（记者 王永霞 通讯员 陈鑫 王利静）“工作人员是否全部到岗在位？请假人员的请假手续出示一下……”在春节全面复工第一天一大早，只见由晋能控股装备制造集团赵庄煤业机关职能部门人员组成的监督检查组，手里拿着各单位在岗员工名单，对各部门节后人员在岗履职、工作作风等情况进行监督检查。

春节过后，为督促全矿干部员工迅速收心归位，严防“节后综合征”，赵庄煤业组织相关部门采取“不打招呼、实地查岗”的方式，对机关各科室、地面单位干部员工节后是否按时到岗到位、是否在岗不在状态等情况开展全面监督检查，敲响作风纪律“警钟”，严防“慵懒散病”滋生，引导广大干部职工从“假期模式”转换到“工作模式”，摆脱“节日综合症”。

据了解，此次监督检查共分为三个小组，对地面所有单位进行逐一排查、登记、核对，对未能及时到岗人员及时做好登记，对违反工作纪律的人员严格按照相关规定进行问责处理，促使广大干部员工尽快从节日氛围中走出来，履好职、尽好责，全力投入到正常安全生产中去，有效营造全矿干部员工自觉遵守工作纪律，绷紧作风弦不放松的良好氛围。

除在节后第一时间开展作风监督检查以外，为确保全体干部员工以饱满的工作热情、良好的精神状态投入到各项工作中，赵庄煤业充分利用多种途径，确保全体干部员工“人到岗，心到位”，通过在全面复工当天组织各相关单位对全矿所有办公区域、地面生活区域环境卫生开展全覆盖检查，对检查中发现的各类问题及时下发通报，督促落实整改，确保办公、休息区域的环境干净、整洁、有序，提升地面现场管理水平；组织开展“收心统思想 军训提精神”训练活动，各基层单位自行开展行进间转法、齐步走、正步走等队列训练，磨炼员工意志力、不断强化员工纪律；召开节后收心会，淡化节日氛围，严肃工作纪律，引导职工调整好情绪，尽快回归岗位。

与此同时，赵庄煤业紧抓安全工作不放松，要求各区队充分利用班前会、安全会等时机开展安全警示教育宣传活动，深入开展全覆盖、拉网式开工安全大检查，严查井下各作业地点，全面评估矿井安全状况，扎实做好重要区域、重点岗位、关键环节隐患排查，切实把隐患消灭在萌芽状态，为确保矿井各项任务目标的实现提供坚实的安全保障。